3-х дневный практикум
«Мотивация персонала»
Как замотивировать сотрудников и перевести их на оплату за результат
Для собственников бизнеса
с командой от 5 до 50 человек
Практикум ведет:
Юрий Кравец
Что будет на практикуме:
День 1
Вы узнаете как работает финансовая мотивация и как именно применять ее в бизнесе.

Вас ждет:

— Вводный урок. Обзор систем мотивации сотрудников.
— Урок 1. Как соединить оклад и премию?
— Урок 2. Выделяем функции и ЦКП сотрудника.
— Урок 3. Вводим численные показатели (KPI).
— Урок 4. Выбор оклада.
День 2
Вы научитесь повышать эффективность и мотивацию сотрудников на все 100%.

Вас ждет:

— Урок 5. Расчет эффективности сотрудников.
— Урок 6. Как мотивировать сотрудников при помощи матрицы KPI?
— Урок 7. Расчет премии.
— Урок 8. Самое главное! Как работать с командой и мотивировать без премии?
День 3
По готовому шаблону вы заполните расчетную таблицу, которая автоматически будет высчитывать зарплату сотрудников по KPI.

Вас ждет:

— Урок 9. Надбавки и доплаты.
— Урок 10. Штрафы.
— Урок 11. Заполнение расчетного файла.
— Проверка итоговой схемы и обратная связь от нашего специалиста.
Что это вам даст:
Всего за 3 дня вы получите готовую систему финансовой мотивации.
И это не просто теоретические знания.

У вас на руках будут документы,
созданных персонально под ваш бизнес:

— Таблица автоматического расчета зарплаты по KPI;
— Перечень ключевых показателей сотрудников;
— Готовая инструкция по работе с командой.

Вы гарантированно заметите положительные изменения уже в первые две недели после прохождения практикума.

Сотрудники, наконец поймут, что именно вы от них ждете и за что они получают свою зарплату.

Они станут самостоятельнее и будут всеми силами стараться выполнить работу как можно лучше.
Об авторе практикума:
Меня зовут Юрий Кравец

Я основатель компании «Evologika», консультант по управлению, фасилитатор и бизнес-тренер.

На моём счету:

— Три высших образования;
— MSc Heriot-Watt University (Edinburgh);
— 12 лет в управлении бизнесом;
— ТОП-менеджер в нефтяной отрасли до 2012 года.

За 9 лет консалтинговой практики наша команда помогла улучшить бизнес более чем 100+ предпринимателям из самых разных ниш.

И для каждого мы сумели найти подход.
Даже в уникальных случаях.
FAQ
Обязательно ли пройти все уроки за 3 дня, или можно это делать в свободном режиме?
Вся программа практикума откроется в течение 3-х дней. Но проходить уроки вы можете в любом, удобном для вас, режиме.
Можно ли участвовать, если у меня еще нет своего бизнеса?
Этот практикум разработан специально для владельцев бизнеса с командой от 5 до 50 человек.

Если у вас нет своего бизнеса, или еще нет сотрудников, то вы просто не сможете выполнить все практические задания, которые направлены на работу с командой.
Что если у меня не выйдет? Какие гарантии результата?
В течение 3-х дней после оплаты вы можете запросить полный возврат средств, если поймете, что этот практикум вам не подходит.
И самый главный вопрос...
Сколько стоит
3-х дневный практикум с гарантией результата, на котором вы научитесь мотивировать сотрудников и переведете их на оплату по KPI ?
990р
3 000р
Внимание!
Количество мест ограничено.
Сходить один раз в супермаркет...

Или за ту же цену получить готовую систему мотивации сотрудников с гарантией результата?

Выбор за вами...
Внимание! Количество мест ограничено.